ОТЧЁТ
об итогах коллективно-договорной кампании в организации
за 2016 год
(по состоянию на 31 декабря 2016 года)
МБОУ «Яндобинская СОШ»
(название первичной профсоюзной организации)
принадлежит
(принадлежность к профсоюзу)
|
|
№ строки
|
Поле для заполнения
|
|
1.Форма собственности организации:
|
- государственная/муниципальная
|
101
|
да
|
|
|
102
|
|
|
2. Организация относится к субъектам малого предпринимательства
|
201
|
|
|
3. Численность работников в организации
|
301
|
31
|
|
4. Численность членов профсоюза в организации
|
401
|
31
|
|
5. Распространяется ли на организацию действие отраслевого соглашения
|
- заключенного на федеральном уровне
|
501
|
да
|
- заключенного на региональном уровне
|
502
|
да
|
- заключенного на территориальном уровне
|
503
|
да
|
|
6. Распространяется ли на организацию действие соглашения:
|
- регионального трёхстороннего
|
601
|
да
|
- территориального трёхстороннего
|
602
|
да
|
- регионального о минимальной заработной плате
|
603
|
да
|
|
7.Наличие иных соглашений по отдельным направлениям регулирования социально-трудовых отношений
|
701
|
|
|
8[1]. Наличие коллективного договора
|
801
|
да
|
- коллективный договор прошёл уведомительную регистрацию в органе по труду
|
802
|
да
|
|
9[2].Год заключения и срок действия коллективного договора
|
- год заключения действующего договора (в формате ГГГГ)
|
901
|
2017
|
- срок действия договора (длительность в годах)
|
902
|
3 года
|
- в отчётном году продлён срок действия договора, заключённого ранее
|
903
|
|
|
10[3]. Представители работников при проведении коллективных переговоров по заключению организацией коллективного договора
|
- первичная профсоюзная организация
|
1001
|
да
|
- единый представительный орган
|
1002
|
|
- иные представители работников
|
1003
|
|
|
11. Наличие неурегулированных разногласий, возникших в ходе коллективных переговоров и оформленных в виде протокола разногласий
|
1101
|
|
|
11.1. Вопросы, внесённые в протокол разногласий (заполняется в случае наличия протокола разногласий).
__________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
|
|
12. Наличие в коллективном договоре положений, устанавливающих
|
- минимальную заработную плату в организации на уровне не ниже регионального прожиточного минимума трудоспособного населения
|
1201
|
нет
|
- порядок индексации заработной платы в организации
|
1202
|
нет
|
|
13. Причина отсутствия коллективного договора (заполняется в случае отсутствия в организации коллективного договора).
__________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
|
По поручению Профсоюза
|
Председатель ППО
|
Мукина С.Г.
|
____________________
|
|
должность
|
ФИО
|
подпись
|
| 
